Über mich

Schon immer wollte ich mit Menschen arbeiten und mich zur Verfügung stellen. Als ich die Möglichkeit hatte bei KütemeyerDialog ein Praktikum zu machen, fand ich ein Arbeitsumfeld welches mir sehr entspricht. Der Gedanke der Fairnesskompetenz und echter Feedbackkultur wird intern, sowie extern gelebt. Dies entspricht meinem Motto als Beraterin und Coach. Daher freue ich mich, Sie bei konkreten Schritte in der prozessorientierten Personal- und Organisationsentwicklung, sowie auch bei der Personalauswahl in Ihrem Unternehmen zu unterstützen. Da ich Freude und Kompetenz in der Projektplanung und Koordination habe, übernehme ich zusätzlich vorübergehend diese Position in unserem Unternehmen. Zu allen organisatorischen Fragen, bin ich gerne Ihre Ansprechpartnerin und freue mich auf eine konstruktive Arbeit mit Ihnen.